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Travailleurs sociaux (8) (# 6304)

(Publiée le: 19 avril 2017 à 18:43:56)

Plan International
Social-Bénévolat-Associatif
25-04-2017
Expirée depuis 33 jour(s)

CDD
ND
Diffa (Niger)
Etudes supérieures
Sciences de l’Education - Psychologie...
Non précisé
Français - langues locales


- Consultez les annonces par SMS en envoyant JOB au 6666 (seulement sur Moov actuellement)
- Recevoir les alertes via WhatsApp 1. Ajouter le +22790990330 dans vos contacts 2. Envoyer le mot-clé #Abo# suivi de votre nom (Ex.: #Abo#Sani) au +22790990330 via WhatsApp.


AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE ET EXTERNE      

Plan International est une Organisation humanitaire Internationale, non gouvernementale, sans affiliation religieuse ou politique qui oeuvre pour le développement communautaire en se concentrant sur les besoins des Enfants.

 

Plan International intervient au Niger depuis 1998 principalement dans les Régions de Dosso et Tillabéry. Elle est aussi présente à Diffa depuis 2015 dans le cadre de la réponse aux urgences humanitaires.

 

Dans le cadre de la mise en oeuvre des activités, Plan International Niger recherche des candidats (es) hautement qualifiés (es) pour occuper les postes suivants:

 

- 8 Travailleurs Sociaux (basés à Diffa)

 

 

Travailleurs Sociaux 

Répondant au: Spécialiste DRM

Type de Contrat: CDD de douze (12) mois

 

A. Résumé du poste:

Le travailleur social est placé (e) sous la supervision du Spécialiste DRM du Projet pilote que Plan international mettra en œuvre qui comprendra une équipe mobile qui favorisera l'accès aux services adaptés à l'âge et au genre et renforcera l'environnement protecteur des adolescents, des enfants et de leurs familles affectés par le conflit armé dans la région du lac Tchad. Dans le cade de ce projet pilote et pour l’implémenter au mieux, le travailleur social:

  • Fournit des services de soutien psychosocial et de counseling aux survivants des violences basées sur le genre ;
  • Suit les processus de gestion des cas en coordination avec le Groupe de travail sur les VBG au Niger ;
  • Offre une éducation nutritionnelle de base (basée sur l'approche IYCF) aux adolescentes et aux jeunes femmes.
  • S'assure de la conformité aux exigences du donateur et de l'organisation, y compris la politique de protection de l'enfance et le code de conduite pour le personnel de Plan International

Le travailleur social aura pour responsabilités principales de:

  • Gérer les cas de l’identification des enfants, adolescentes et jeunes qui ont besoin d’un support psychosocial jusqu’à la fermeture du cas;
  • Fournir les premiers soins psychologiques ainsi que les services de consultation individuelle aux enfants, adolescentes et jeunes qui ont besoin d’un support psychosocial, y compris les survivants/es des VBG;
  • Elaborer les plans du soutien pour les enfants, adolescentes et jeunes vulnérables, y compris les survivants/es des VBG, en faire le suivi et le réviser en cas de besoin ;
  • Fournir des conseils et du support à la famille du survivant/e ;
  • Tenir des dossiers pour tous les bénéficiaires du support psychosocial et produire des rapports sur une base hebdomadaire et mensuelle ;
  • Assurer les activités de sensibilisation des jeunes filles et femmes sur les questions liées à la sante de la reproduction
  • Assurer le monitorage des incidents et cas de protection ;
  • Collecter et analyser les données relatives aux incidents et cas de protection pour en dégager les tendances
  • Référer les cas de protection identifiés aux services appropriés en vue d’une réponse
  •  Collecter les données désagrégées par âge, sexe, et statut (réfugiés & déplacés internes) et documenter les cas de personnes à besoins spécifiques
  •   Faciliter l’accès des personnes à besoins spécifiques aux services sociaux de base
  • Organiser des évaluations rapides de protection à la suite des mouvements de population
  •  Contribuer à structurer la communauté des réfugiés et déplacés internes en créant ou en redynamisant les comités de protection des enfants
  • Assurer la formation et l’accompagnement des structures communautaires de protection des enfants
  •  Informer le superviseur sur les incidents, situation et cas de protection ;
  • Assurer à tout moment le respect de la confidentialité des cas de protection identifiés  et s’assurer de son application ponctuellement à tout le niveau ;
  •  Planifier en collaboration avec les animateurs de mobilisation communautaire les activités de sensibilisation et de mobilisation des communautés des réfugiés, déplacés internes et des communautés hôtes autour du thème VBG
  •  Contribuer au développement / actualisation des messages et outils de protection et leur dissémination ;
  • Développer en collaboration avec les animateurs de mobilisation communautaire des outils appropriés  et adaptés pour la sensibilisation des communautés ;
  • Contribuer à organiser des campagnes de sensibilisation et activités de débat-causerie sur la protection regroupant les réfugiés, les déplacés internes, les communautés hôtes et les leaders locaux ;
  • Identifier les faiblesses des activités du projet et proposer des solutions pour en améliorer l’impact ;
  • Rédiger un rapport hebdomadaire et mensuel selon le modèle défini par l’équipe en charge du monitorage et évaluation, y compris des tableaux et des diagrammes supplémentaires ;
  • Aider à recueillir des données utiles pour monitorer et évaluer la programme conformément aux exigences des donateurs ;
  • Aider à faciliter les évaluations internes et externes du projet et à utiliser les leçons apprises et les bonnes pratiques ;
  • Préparation des rapports hebdomadaires et mensuels.

 

  • Veiller au respect des règles et règlements du Donateur et du Plan International dans tous les domaines, y compris la gestion financière, la tenue de dossiers, les achats, etc.
  • Se conformer aux politiques et procédures de Plan International
  • Veiller à ce que les reçus et les pièces justificatives soient fournis à l'agent financier de Kibondo, conformément aux exigences du donateur et du plan international.
  • Favorise et respecte les politiques et procédures internes, y compris, mais sans s'y limiter: la politique de protection de l'enfance, le code de conduite et la responsabilité obligatoire en matière de rapports.

B. Qualifications et compétences requises:

 

  • Formation en Sciences de l’Education,  Psychologie, Sciences Humaines ou équivalent
  • Avoir des connaissances en matière de VBG
  • Avoir des connaissances approfondies sur l’approche ECCD en général et sur la nutrition en particulier
  • Connaissance sur les normes standards en matière de protection de l’enfant en situation d’urgence
  • Expérience dans le travail avec des ONG internationales
  • Expérience dans le domaine des projets d’urgence
  • Connaissance de la région de Diffa serait un atout
  • Etre capable de séjourner sur le terrain
  • Avoir de bonnes capacités organisationnelles et de coordination, d’analyses critiques et de communication aussi bien de groupes qu’interpersonnelle;
  • Avoir une bonne expérience en Gestion des projets/programme de préférence au profit des refugies 
  • Maîtriser l’outil informatique à travers l’utilisation pertinente des logiciels et autres applications telles que le traitement des textes, la gestion des bases de données, Excel et Internet ;
  • Etre honnête et intègre
  • Parler, écrire et comprendre couramment le français
  • Parler au moins une des langues du terroir de Diffa le Boudouma, le Kanuri, le fulfulde ou le Haoussas
  • Etre titulaire d’un permis de conduire de catégorie B (un atout)
  • Etre capable de travailler dans des conditions d’insécurité
  • Etre apte physiquement
  • Etre capable de travailler sous pression et en équipe dans un environnement multiculturel;
  • Aptitudes à la vie en milieu rural
  • Etre de nationalité nigérienne.

 


Voir les Conditions ci-dessous

DOSSIER DE CANDIDATURE:

 

Les Personnes intéressées par ces postes sont priées de déposer leurs dossiers comportant:

 

-          Une lettre de motivation  adressée au Représentant Résident de Plan International Niger ;

-          Un Curriculum Vitae succinct et  comportant une adresse électronique (et trois références professionnelles avec les numéros de téléphones ainsi que leurs emails) et une copie de la carte nationale d’identité ou du passeport ;

-          La copie des diplômes et les preuves des expériences professionnelles exigées ;

-          Une copie de la carte d’inscription à l’ANPE.

 

Au  plus tard  le  25 avril 2017 à 17 H 00.

  • au Bureau National de Plan International Niger à Niamey 

Angle Boulevard des Djermakoye - Rue de la Magia Issa Béri

BP: 12247 / Tel.: +227 20 72 44 44-45 / Fax: +227 20 72 44 91

  • aux Bureaux des bureaux Plan International Niger  à
    • Dosso, Route de Gaya  Tel : 20 65 00 99
    • Tillabéry, proche Résidence du Gouverneur. Tel: 20 71 13 40
    • Diffa, Quartier Château  Tel: 20 54 00 30    

 

                      Seul (e) s les Candidat (e) s présélectionné (e) s seront contacté (e) s.

Les Candidatures féminines sont vivement encouragées.
Plan International a adopté une Politique de Protection de l’Enfant qui fait partie intégrante de ses procédures de recrutement.
Plan International promeut l’égalité des chances à l’emploi et est un environnement non-fumeur.

Bureau Plan International
http://www.plan-international.org
+227 20 72 44 44-45

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