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Comptable (# 6397)

(Publiée le: 17 mai 2017 à 10:35:49)

Plan International
Comptabilité-Finance
25-05-2017
Expirée depuis 30 jour(s)

CDD
ND
Niamey (Niger)
BAC+3 - Licence 3
Comptabilité - Finances...
4 ans
Français - (Anglais-Atouts)


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AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE ET EXTERNE               

 

Plan International est une Organisation humanitaire internationale, non gouvernementale, sans affiliation religieuse ou  politique qui œuvre pour le développement communautaire en se concentrant sur les besoins des Enfants. 

 

Plan International intervient au Niger depuis 1998 principalement dans les Régions de Dosso et Tillabéry. Elle est aussi présente à Diffa depuis 2015 dans le cadre de la réponse aux urgences humanitaires.

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités, Plan International Niger recherche  des candidats (es) hautement qualifiés (es) pour occuper 1 (un) poste de Comptable pour le projet EFM basé à Niamey :

Répondant au : Comptable Senior

Type de Contrat: CDD de dix (10) mois

  1. A.      Résumé du poste :

Le Comptable EFM supporte la stratégie de Plan à attirer plus de subventions à travers une bonne gestion financière des fonds et un reportage financier de qualité qui respecte les procédures et exigences de Plan et celles des Bailleurs.

  • Le/la titulaire du poste rapporte au Comptable senior (lien hiérarchique fonctionnel) et au Chef de Projet (lien hiérarchique opérationnel) ;
  • Il/elle sera responsable de la gestion du budget du projet EFM ainsi que des modifications à y apporter ;
  • Il/elle sera responsable de valider les pièces comptables des partenaires de mise en œuvre et de leur apporter un appui technique en matière de gestion administrative, financière et rapportage financier et veiller à la liquidation dans les délais des avances payées,
  • Il/Elle sera basé(e) au Bureau national ;
  • Il/Elle supervise techiquement les Comptables des partenaires, avec l’appui du comptable senior.

 

Sous la supervision du comptable senior, le comptable EFM assurera les táches suivantes :

 

  • Préparer et soumettre au comptable Senior les rapports financiers du projet dans le delai et dans les modèles requis par les bailleurs ;
  • Apporter un appui technique aux partenaires de mise en œuvre en matière de gestion administrative, financière et rapportage financier et veiller à la liquidation dans les délais des avances payées;
  • Valider les pieces comptables des partenaires de mise en œuvre du projet ;
  • Appuyer le personnel du projet et les partenaires appropriés sur les procédures du donateur pour une meilleure application de celles-ci;
  • S’assurer que les procedures des bailleurs, la politique et les procédures comptables telles que prévues dans le Manuel des Opérations sont respectées ;
  • S’assurer que tous les achats et paiements sont effectués dans la limite du budget avant tout traitement ;
  • S’assurer que tous les rapports sont visés par le comptable Senior et validés par le Directeur des Finances.
  • S’assurer que tous les rapports comptables et financiers sont prets à temps et envoyés à temps aux NOs pour les bailleurs.
  • S’assurer que toutes les liasses de paiement sont complètes et correctes avant les signatures du Senior Accountant et Directeur des Finances ;
  • S’assurer que toutes les fiches ainsi que les documents de support originaux sont complets et classés dans un endroit sécurisé ;
  • S’assurer que les copies de toutes les pièces justificatives du projet soient classées tel que requis dans la procédure du bailleur ;
  • Participer dans la planification stratégique et l’élaboration du budget annuel de Plan Niger;
  • Superviser tous les aspects liés à l’enregistrement comptable des dépenses du projet et la vérification des rapports financiers produits par les partenaires du projet pour s’assurer du respect des procédures et si  nécessaires apporter des appuis spécifiques ;
  • Suivre mensuellement la situation des avances non liquidées;
  • Assurer la gestion financière et budgétaire du projet ainsi que mettre à jour le budget dans SAP ;
  • Participer activement aux travaux de l’exercice fiscal de l'Organisation conformément au plan d'action établi annuellement;
  • S'acquitter de toutes autres tâches en lien avec la position à la demande du superviseur.
  • Exécuter toutes autres activités en relation avec sa qualification et une définition large du poste.

   B. Qualifications et compétences requises :

  • Au moins un BAC+3 en Comptabilité ou Finance (Licence ou equivalent, etc..) ou justifier d’une expérience professionnelle équivalente dans ces domaines ;
  • Au moins 4 ans d'expérience dans un poste similaire ou la gestion de programmes de développement de l’Union Europeenne ou d’autres financements multilatéraux ;
  • Expérience dans la gestion financière et administrative, y compris le démarrage et  la clôture de projets;
  • Expérience dans la gestion financière de projets nécessitant des appuis aux partenaires de mise en œuvre et de mobilisation communautaire.
  • Bonne connaissance des procédures administratives, financières et comptables ;
  • Connaissances des contrats ou accords de coopération de l’Union Europeene, Cooperation belge ou des donateurs multilatéraux, y compris les politiques, le respect de la réglementation, et les exigences de compte-rendu ;
  • Une expérience en SAP constitue un atout.
  • Connaissance des systèmes  informatiques de finance et de comptabilité ;
  • Avoir une bonne connaissance des logiciels de finance et de comptabilité ;
  • Avoir une très bonne connaissance d’Excel et des autres applications de Microsoft Office ainsi que de l’Internet ;
  • La maîtrise de l’Anglais est un avantage ;
  • Démontrer d’un engagement manifeste en faveur des enfants et de leur bien-être ;
  • Etre capable d’organiser son travail de façon indépendante et de travailler sous pression avec un minimum de supervision, et à respecter des délais de façon constante ;
    •  Capacité de réagir dans des délais courts et de gérer plusieurs activités à la fois ;
    •  Excellentes habilités interpersonnelles et  interculturelles ;
    • Qualités de rigueur, de synthèse, de transparence, d’honnêteté et de discrétion ;
    • De solides capacités de rédaction de rapports ;
    • Bonnes compétences d’écoute active et d'animation de groupe ;
    • Capacité d’intégration et de travail en équipe ;
    • Aptitude à gérer avec succès les projets nécessitant des délais d’exécution rigoureux ;
    • L’Anglais écrit et parlé et la connaissance de la langue française sont une exigence.
    • Environnement de bureau classique avec 35% du temps consacré aux visites de terrain.
    • L’employé(e) peut être amené(e) souvent à rester au bureau en dehors des heures normales de travail.

 


Voir les Conditions ci-dessous

DOSSIER DE CANDIDATURE :

Les  personnes  intéressées par ce poste sont priées de déposer leurs dossiers comportant :

-          Une lettre de motivation  adressée au Représentant Résident de Plan International Niger ;

-          Un Curriculum Vitae succinct et  comportant une adresse électronique (et trois références professionnelles avec les numéros de téléphones ainsi que leurs emails) et une copie de la carte nationale d’identité ou du passeport ;

-          La copie des diplômes et les preuves des expériences professionnelles exigées ;

-          Une copie de la carte d’inscription à l’ANPE.

Au  plus tard  le  25 mai 2017 à 15 H.

Þ     au Bureau National de Plan International Niger à Niamey 

Angle Boulevard des Djermakoye - Rue de la Magia Issa Béri

BP: 12247 / Tel.: +227 20 72 44 44-45 / Fax: +227 20 72 44 91

Þ     aux Bureaux des bureaux Plan International Niger  à

  • Dosso, Route de Gaya  Tel : 20 65 00 99
  • Tillabéry, proche Résidence du Gouverneur. Tel: 20 71 13 40
  • Diffa, Quartier Château  Tel: 20 54 00 30   

                      Seul (e) s les Candidat (e) s présélectionné(e)s  seront contacté(e)s.

 

Les Candidatures féminines sont vivement encouragées.

Plan International a adopté une Politique de Protection de l’Enfant qui fait partie intégrante de ses procédures de recrutement.

Plan International promeut l’égalité des chances à l’emploi et est un environnement non fumeur.

 

Plan International
http://www.plan-international.org
20 72 44 44

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