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Jeudi 25 Mai 2017




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Chef de personnel (# 6406)

(Publiée le: 17 mai 2017 à 12:34:53)

Performance Plus
Ressources humaines
26-05-2017
Il reste 1 jour(s)

CDD
ND
Niamey (Niger)
BAC+3 - Licence 3
GRH - Droit social...
3 ans
Français


- Consultez les annonces par SMS en envoyant JOB au 6666 (seulement sur Moov actuellement)
- Recevoir les alertes via WhatsApp 1. Ajouter le +22790990330 dans vos contacts 2. Envoyer le mot-clé #Abo# suivi de votre nom (Ex.: #Abo#Sani) au +22790990330 via WhatsApp.


AVIS DE RECRUTEMENT

Le Cabinet  PERFORMANCE PLUS  recherche pour une  Entreprise industrielle pharmaceutique de la place :

Poste 6 : Un (e)  Chef de personnel

Lieu d’affectation : Niamey

  • Profil :

● Au moins un niveau Bac+3  en GRH, Droit social ou équivalent

 

Expérience : 3 ans d’Expérience en matière de gestion des ressources humaines

·         Aptitudes particulières : sens  des contacts humains et talents de négociateur

  • Maitrise des normes du statut de salarié privé et de fonctionnaire

Tâches et Responsabilités :

• Planifier et repartir les moyens humains pour un fonctionnement optimal de l’ensemble des effectifs ;

• Veiller aux conditions de travail ;

• Suivre les dossiers de chaque salarié à savoir les contrats de travail, promotions, mutations et accidents de travail ;

• Assister et conseiller l’encadrement au quotidien ;

• Gérer les recrutements en accord avec la direction ;

• Motiver les salaries et insuffler un esprit d’entreprise ;

• Définir les besoins en recrutement de son entreprise, trouver les personnes les plus adaptées aux postes proposés.

• Gérer les mouvements en interne : promotion interne, départ a la retraite, formations et licenciements.

• Prévenir et gérer les conflits.

• Elaborer et signer toutes déclarations statistiques en matière de gestion du personnel,

• Elaborer et tenir à jour les tableaux de bord de gestion du personnel, en relation avec la DAF

 

Qualités requises :

Ø  Précision dans le travail

Ø    Aisance relationnelle et en communication

Ø  Capacité à travailler sous pression et gérer des équipes

  • Maitrise des outils informatique et logiciels GRH
  •  L’expérience de travail dans un EPIC serait un atout
      


Voir les Conditions ci-dessous

Composition du Dossier :

Une demande manuscrite adressée au Gérant du Cabinet  PERFORMANCE PLUS

-Une (01) copie légalisée : de l'acte de naissance, du certificat de nationalité, des diplômes

 - Un curriculum vitae détaillé

- Les différentes attestions de travail et de stage.

      Lieu de dépôt :

ANPE,  ou via email : cperformanceplus@gmail.com

      Date de clôture : vendredi 26 Mai  2017 à 12 h00.

 

Cabinet PERFORMANCE PLUS
cperformanceplus@gmail.com
performanceplus.ne

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