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Assistant/e Logistique (Num: 7538)

(Publiée le: 08 février 2018 à 12:52:54)

Croix-Rouge Luxembourgeoise / Croix-Rouge Nigérienne
Logistique-Transport
19-02-2018
Il reste 0 jour(s)

CDD
Diffa (Niger)
BAC+3 - Licence 3
Logistique - Gestion...
3 ans
Français - Langues Locales

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Avis de Recrutement d’un/e Assistant/e Logistique Terrain

La Croix-Rouge Nigérienne (CRN) dans le cadre du Programme bilatéral avec la Croix-Rouge Luxembourgeoise (CRL) cherche pour un contrat CDD de douze (12) mois renouvelable avec une période d’essai d’un (01) mois un/e Assistant/e Logistique pour son projet « Assistance en abris, latrines et reconstruction en réponse aux mouvements de population dans la région de Diffa (Niger)».

 

TITRE : Assistant/e Logistique

STATUT : National

LOCALISATION : Diffa (Niger) avec déplacements possibles sur le terrain dans les communes de la région de Diffa.

 

CONTEXTE DU POSTE

 

Le projet s’intitule : « Assistance en abris, latrines et reconstruction en réponse aux mouvements de population dans la région de Diffa (Niger) »

 

Durée du projet : 12(douze) mois renouvelables avec une période d’essai d’un (01) mois.

 

Ce projet vise à répondre aux mouvements de population dans la région de Diffa.

Le/a technicien/e sera chargé/e de la gestion des activités suivantes :

-       La gestion des équipements et des stocks.

-       L’administration logistique et achats

 

Ce poste a un fort composant terrain et comprend beaucoup des déplacements parfois dans des zones ou la situation sécuritaire est dégradée.

 

DESCRIPTIF DES TACHES GENERALES LIEES A LA FONCTION 

Sous la responsabilité directe du Chef de projet de la Croix-Rouge Luxembourgeoise à Diffa et des responsables de Niamey, il/elle est chargé/e des taches ci-après : 

 

  1. Administration logistique et achats :
  • S’assurer du bon remplissage des outils logistiques (utilisation des réquisitions, bons de commande, bons de sortie, accusés de réception, bon de transport, etc.) ;
  • Organiser et tenir à jour tous les classeurs logistiques selon le plan d’archivage (Achats, suivi logistique des achats/commandes, Contrats, Appel d’offre) ;
  • S’assurer du respect des procédures CRN et CRL relatives aux achats.
  1. Gestion des stocks et de l’approvisionnement :
  • Assurer l’approvisionnement de tout le matériel et des consommables pour le fonctionnement du programme et de la vie des équipes ;
  • Superviser les stocks logistiques de la base et tous leurs mouvements;
  • Mettre à jour les inventaires de stock une fois par semaine ;
  • Assurer l’encodage du matériel de terrain pour les inventaires.
  1. Transport et gestion des véhicules
  • Superviser le suivi et l’entretien des véhicules du programme ;
  • Superviser la planification des mouvements des véhicules selon les activités ;
  • Superviser tous les chargements et déchargements de matériel à la base ;
  • S’assurer du bon suivi des documents de transport ;
  • S’assurer du bon remplissage des logbooks par les chauffeurs ;
  • S’assurer de la bonne gestion du carburant ;
  • S’assurer de la bonne gestion de la chaine supply dans son suivi.
  1. Gestion des infrastructures
  • Superviser la bonne gestion des différentes infrastructures (bureaux, maisons et entrepôts) ;
  • Vérifier la bonne utilisation et la maintenance des équipements et du matériel ;
  • Assister le coordonnateur d’opération dans la gestion de la sécurité des infrastructures et des équipements.
  • Superviser les gardiens et le respect d’accès à l’ entrepôt pour toute personne étrangère CRN/CRL

 

Par ailleurs, il/elle exécutera toutes les tâches dans le domaine de sa compétence que les responsables hiérarchiques pourraient lui confier dans le cadre des activités des projets.

 

EXIGENCES DU POSTE 

  • Avoir un diplôme en logistique ou en gestion avec forte expérience logistique (niveau bac + 3 ans).
  • Expérience terrain de 3 ans minimum sur un poste similaire.
  • Capacité à travailler en contexte difficile.
  • Expérience en gestion de personnel, notamment dans des contextes culturels variés. 
  • A l’aise et souple dans les relations humaines.
  • Capacité à travailler en équipe.
  • Flexibilité et capacité d’adaptation.
  • Esprit d’initiative.
  • Rigueur et organisation.
  • Bonnes capacités d’analyse.
  • Capacité à assimiler rapidement de nouvelles connaissances.
  • Bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise de l’informatique (Excel et Word).
  • Maitriser le français et les langues locales.
  • On considère comme atout des expériences prouvées dans :

-  La connaissance du contexte de Diffa.

-  La gestion de projets CRN/CRL.

-  La connaissance ou expérience dans le Mouvement Croix-Rouge et Croissant-Rouge.

 

 


Voir les Conditions ci-dessous

COMPOSITION DE DOSSIER

  • Une demande manuscrite du candidat (lettre de motivation)
  • Un curriculum vitae (avec trois références)
  • Une copie de l’extrait d’acte de naissance ou de jugement supplétif tenant lieu
  • Une copie du casier judiciaire datant de moins de 3 mois
  • Une copie du certificat de nationalité
  • Une carte ANPE à jour
  • Les copies des diplômes et des attestations d’emploi

 

DEPOT DE DOSSIER

Les dossiers peuvent être envoyés par courrier postal ou être déposés au siège de Croix-Rouge Nigérienne à Diffa ou à Niamey au plus tard le lundi 19 février 2018 à 13h, avec la mention,

<Recrutement Assistant/e Logistique CRN/CRL DIFFA>

Seuls les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués pour un test et un entretien à Diffa.

 

  • Aucun dossier ne peut être retiré après dépôt.
  • Tout dossier incomplet ne sera pas pris en compte

 

NB : les frais de déplacement ou de relocalisation liés au dépôt de dossier ou aux tests d’embauche ne seront pas pris en charge par la Croix-Rouge.

 

 

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