Gestionnaire de Projet

Le cabinet COSEF recherche pour le compte d’une Importante Société de la Place, Un (e) Gestionnaire de Projet.                                                                                 

1. Responsabilités et taches

Sous l’autorité de son supérieur hiérarchique le / la Gestionnaire de Projet  aura  pour missions de gérer et de coordonner les différents aspects du projet. En d’autres termes, le  gestionnaire de projet sera responsable de la planification, de l’exécution et du suivi des activités pour s’assurer que le projet est mené à bien dans les délais, le budget et selon les exigences spécifiques. 

Plus spécifiquement, le / la titulaire du poste  assurera  les tâches et responsabilités suivantes :

• Assurer la supervision et la coordination des activités de projet en conformité avec la réglementation;
• Assurer la planification, la coordination et l’animation de toutes les étapes du projet;
• Elaborer un plan détaillé pour le projet et déterminer les objectifs, les livrables, les étapes clés, les ressources nécessaires et les délais;
• S’assurer que le projet soit réalisé dans le délai avec le budget impartis et répond à la qualité attendue ;
• Assurer l’exécution des travaux des projets;
• Veiller à ce que toutes les parties travaillent de manière harmonieuse et collaborent efficacement ;
• Evaluer le budget et les moyens nécessaires à la réalisation du projet;
• Choisir et prévoir les ressources et veiller à ce que les ressources soient utilisées de manière optimale pour atteindre les objectifs du projet;
• Assurer le suivi de l’avancement du projet ;
• Procéder à l’anticipation et à l’analyse des risques et imprévus et mettre en place des plans d’action pour y faire face ;
• Faire réaliser des études de faisabilités;
• Rédiger le cahier des charges du projet et assurer la structuration du déroulement de projet grâce à des méthodes de travail et des outils;
• Organiser des réunions séquentielles et rencontrer les partenaires, les fournisseurs et les clients du projet;
• Veiller au respect du planning et budget et réaliser des reportings;
• Faire de partage d’expériences et des recommandations;
• Assurer le respect des normes et réglementations en vigueur;
• Assurer une communication efficace et transparente avec toutes les parties prenantes;
• Assurer la  préparation et l’organisation de contenue des ateliers techniques;
• Approuver les engagements et l’ordonnancement des règlements;
• Veiller à la tenue d’un plan d’exécution détaillé de toutes les activités du projet avec les résultats attendus et les indicateurs objectivement vérifiables;
• Exécuter toutes autres tâches administratives et techniques à lui confier par la hiérarchie.

2. Profil

Avoir au minimum, un diplôme du niveau licence (BAC+3 ans) en management des projets ou formation équivalente;

• Avoir une bonne connaissance en gestion du projet;  
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins 5 ans (période de stage comprise)  dont  deux (2ans) dans le domaine de la gestion de projet;
• Avoir des solides connaissances en management des projets, en gestion axée sur les résultats;
• Avoir la capacité à planifier, exécuter et suivre un projet;
• Avoir les compétences à identifier, évaluer et atténuer les risques liés au projet;
• Avoir le sens du respect du devoir de réserve et du secret professionnel;
• Avoir de la rigueur et un sens de l’organisation du travail;
• Avoir un sens des relations humaines;
• Avoir une bonne expérience de travail en équipe,  un sens de l'écoute;
• Avoir de très bonne connaissance pratique de l'utilisation des technologies de l'information et de la communication (courrier électronique, Internet) ainsi que des outils informatiques (Word, Excel, Po) et ceux spécifiques à la gestion du projet;
• Avoir des bonnes capacités à s’intégrer et à opérer efficacement dans un environnement de travail sous-pression et d’obligation de résultats.
• Etre immédiatement disponible

COMPOSITION  ET LIEU DE DEPOT DES  DOSSIERS  DE CANDIDATURES

Les dossiers de candidature comprenant une lettre de motivation adressée à Monsieur le Directeur du Cabinet COSEF, un curriculum vitae détaillé et signé, des copies certifiées légalisées et timbrées des diplômes (joindre équivalence du diplôme),attestations de travail légalisées et timbrées, une copie légalisée et timbrée d’extrait d’acte de naissance et de certificat de nationalité, un casier judiciaire datant de moins de trois (3) mois, une copie de carte de l’ANPE ou toute pièce pouvant justifier l’aptitude et l’expérience du candidat doivent être déposés  ou envoyés par  e-mail au Cabinet COSEF sis au Quartier Plateau - 468 rue des Dallols - Niamey (Anciens locaux de la société COTECNA, près de la garde présidentielle) – Tel : 20 73 64 80 –

Email : recrutement@cosef.ne 

au plus tard,  le Jeudi 21 Décembre 2023 à partir de 17 Heures 30 minutes.              

NB: Cette offre peut être consultée aussi sur le site web: www.cosef.ne

       Tout dossier de candidature déposé ne peut être retiré.